eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › koszty zatrudnienia
  • Koszty pracy w Polsce 2008

    Koszty pracy w Polsce 2008

    07:22 26.11.2009

    ... działalność w zakresie hoteli i restauracji, (koszt pracy: 1 zatrudnionego – 2492,02 zł, 1 godziny: opłaconej – 15,10 zł i przepracowanej – 17,30 zł), w których koszty zatrudnienia były niższe o 37% - 38% od analogicznego miernika dla gospodarki narodowej. Koszt pracy 1 zatrudnionego w górnictwie był wyższy w porównaniu do kosztów pracy ... WIĘCEJ

    Tematy: koszt pracy, koszty pracy, koszty pracownicze, koszty zatrudnienia
  • Jak obniżyć koszty zatrudnienia pracownika?

    Jak obniżyć koszty zatrudnienia pracownika?

    13:40 06.03.2009

    ... się dziecka- zawieszenie obejmuje bowiem cały personel. Porozumienie o stosowaniu mniej korzystnych warunków zatrudnienia Innym sposobem na przetrwanie ciężkich chwil jest zawarcie porozumienia o stosowaniu mniej korzystnych warunków zatrudnienia niż te, które wynikają z umów o pracę zawartych z pracownikami (art. 231a § 1 K.p.). To dogodne ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty zatrudnienia, uprawnienia pracodawcy, zakładowy regulamin pracy, regulamin pracy
  • Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+

    Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+

    14:07 11.02.2009

    ... wprowadziła ją ustawa z 19.12.2008 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 6, poz. 33). Ustawa ta jest elementem pakietu, którego celem jest wspieranie zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób w wieku 50+ i 55+. Skrócenie do 14 dni ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty zatrudnienia, zatrudnianie pracowników, seniorzy, koszty pracy
  • Koszty pracy w UE III kw. 2008

    Koszty pracy w UE III kw. 2008

    00:49 15.12.2008

    ... Urząd Statystyczny - Eurostat. Dwa główne składniki kosztów pracy to wynagrodzenia za pracę oraz pozapłacowe koszty pracy. W Strefie Euro wynagrodzenia wzrosły o 3.8% w okresie roku do trzeciego kwartału 2008 a koszty pozapłacowe o 4.4%, w porównaniu do odpowiednio 2.7% i 2.8% w drugim kwartale 2008 r. W całej Unii Europejskiej płace wzrosły ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty pracy, pozapłacowe koszty pracy, wynagrodzenie, wynagrodzenia
  • UE: koszty pracy w II kw. 2008

    UE: koszty pracy w II kw. 2008

    11:27 17.09.2008

    ... Urząd Statystyczny - Eurostat. Dwa główne składniki kosztów pracy to wynagrodzenia za pracę oraz pozapłacowe koszty pracy. W Strefie Euro wynagrodzenia wzrosły o 2.8% w okresie roku do drugiego kwartału 2008 a koszty pozapłacowe o 2.2%, w porównaniu do odpowiednio 3.7% i 2.7% w pierwszym kwartale 2008 r. W całej Unii Europejskiej płace wzrosły ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty pracy, pozapłacowe koszty pracy, wynagrodzenie, wynagrodzenia
  • Koszty zatrudnienia a atrakcyjność inwestycyjna Polski

    Koszty zatrudnienia a atrakcyjność inwestycyjna Polski

    12:41 10.10.2007

    ... w Polsce jest droższa niż na Słowacji, a tańsza niż w Czechach. Jednak koszty stale zatrudnienia wzrastają. Według ekspertów, planowane od przyszłego roku obniżenie pozapłacowych kosztów pracy po stronie pracodawcy jest niewystarczającym posunięciem. Realne koszty zatrudnienia po przeliczeniu na euro rosną u nas o ponad 12 proc. Nawet po ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty zatrudnienia, koszty pracy, inwestycje zagraniczne w Polsce, atrakcyjność inwestycyjna Polski
  • Inwestycje: koniec taniej siły roboczej

    Inwestycje: koniec taniej siły roboczej

    11:08 23.04.2007

    Przewaga konkurencyjna jaką były do tej pory koszty pracy w Polsce, należy do przeszłości. Bezpośrednie inwestycje zagraniczne mogą wpłynąć na rozwój innowacyjności w Polsce pod warunkiem, że będą to inwestycje ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty pracy, koszty zatrudnienia, inwestycje zagraniczne, innowacje
  • Redukcja kosztów zatrudnienia bez zwalniania pracowników

    Redukcja kosztów zatrudnienia bez zwalniania pracowników

    01:50 31.10.2006

    ... spotkać po złożeniu wypowiedzenia? Sytuacja 1 Pracownik zaakceptuje propozycję nowych warunków zatrudnienia W takiej sytuacji nowe warunki zaczną obowiązywać z upływem okresu wypowiedzenia umowy o pracę. Sytuacja 2 Pracownik nie zaakceptuje nowych warunków zatrudnienia Przed upływem połowy okresu wypowiedzenia może on złożyć oświadczenie o odmowie ... WIĘCEJ

    Tematy: koszty pracy, koszty zatrudnienia, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie zmieniające

poprzednia  

1 2 3



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: