-
Rynek pracy: firmy powinny być gotowe na deficyt kompetencji
09:36 17.11.2021
... sektora MŚP i 28% dużych przedsiębiorstw. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Które z kompetencji pracowników są najbardziej deficytowe? Czemu służyć mają reskilling i upskilling? Jakiego rodzaju kompetencje będą się liczyć w przyszłości? Kompetencje sprzedażowe, techniczne i IT najtrudniejsze do pozyskania Co trzecia firma odczuła braki kompetencyjne ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, kompetencje pracowników, oferty pracy