... wynagrodzenie, jeżeli w czasie dyżuru pracownik nie wykonywał pracy. Jednocześnie jednak dyżur, bez względu na to, czy był pełniony w domu, czy w innym miejscu, nie może naruszać prawa pracownika do odpoczynku dobowego i tygodniowego (art. 1555 kp). Pracodawca może wyznaczyć dyżury ... będzie wykonywał pracę, za czas przepracowany będą mu przysługiwały ...

... za czas dyżuru, podczas którego pracownik nie wykonywał pracy, bierze się pod uwagę wyłącznie wynagrodzenie zasadnicze, bez żadnych dodatków. W celu obliczenia wynagrodzenia za dyżur należy: ustalić wynagrodzenie przysługujące pracownikowi za 1 godzinę pracy zgodnie z zasadą określoną w § 4a rozp. z 29.5.1996 r.; tak ustalone wynagrodzenie za ...