15:56 07.12.2020 PORADA

Pracuję w Niemczech przez Agencję pracy. Umowę mam podpisaną na 8 miesięcy. Agencja pracy jest niemiecka, ale biuro ma w Polsce. Zastanawiam się co w sytuacji jeśli zaszła bym w ciążę.  Czy jestem chroniona przed zwolnieniem? Czy mam szansę na zasiłek po porodzie? Jak wygląda wtedy ...

22:28 23.11.2020 PORADA

Witam. Jestem w trakcie stażu do 30 listopada i jestem w 30 tyg. ciąży.  Termin porodu mam na 23 stycznia.  Z tego co się dowidziałam z UP mój pracodawca musi mnie zatrudnić na co najmniej 3 miesiące. Czy po podpisaniu umowy z dniem 1 grudnia mogę od razu pójść na L4? I jak będzie ...

22:27 22.10.2020 PORADA

Jestem w ciąży. Od stycznia chcę odejść na zwolnienie. 2 miesiące temu przekroczyłam próg podatkowy i mam pomniejszoną pensję. Mój mąż osiąga niskie dochody. W następnym roku rozliczymy się wspólnie, dlatego moje dochody plus jego nie przekroczyłyby podatku w 2021.  Mam więc ...

23:05 17.10.2020 PORADA

Od ponad roku prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą (płacę pełny ZUS 1431,48 zł)... Jakiej wysokości świadczenie chorobowe otrzymam w przypadku niezdolności do pracy (ciąża)? W jakiej wysokości świadczenie otrzymam po urodzeniu dziecka (urlop macierzyński)? Czy aby ...

09:32 03.10.2020 PORADA

Dzień dobry,  Proszę o pomoc odnośnie kwoty mojego wynagrodzenia w trakcie urlopu macierzyńskiego. Sytuacja wygląda następująco, wracając po pierwszej ciąży z urlopu macierzyńskiego obniżyłam swój etat do 7/8. We wniosku zaznaczyłam by trwało to do końca października 2020 ...

09:08 06.09.2020 PORADA

Witam. Jestem na zasiłku macierzyńskim po ustaniu zatrudniania - wypłaca mi je ZUS. Czy jak zaszłabym w kolejną ciążę to mam szansę na zasiłki z ZUSu?  Czy mogę przerwać macierzyńskie i podjąć się zatrudnienia, by przepracować przynajmniej 3 miesiące wymagane?

09:23 26.08.2020 PORADA

Szanowni Państwo, mam kilka pytań: 1. Matka jest na urlopie macierzyńskim, zasiłek wypłacany - 100 %. Następnie chce z ojcem dziecka dzielić część urlopu rodzicielskiego. Jakie wysokości zasiłku będą przysługiwały ojcu? Takie jak matce - przez pierwsze 6 tygodni 100%, a ...

22:38 21.08.2020 PORADA

Jak wyliczyć wysokość zasiłków: macierzyńskiego i rodzicielskiego w poniższej sytuacji. Żona jest zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. W lipcu 2018 roku zaszła w ciążę. Od sierpnia do października była na zwolnieniu. W listopadzie wróciła do pracy, po czym ...

16:17 21.08.2020 PORADA

Przepracowany jeden miesiąc na umowie o pracę, czy można iść na zwolnienie lekarskie z powodu ciąży? Czy mogę mieć kontrole z Zus? Czy zwolnienie i urlop macierzyński będzie normalnie platny?

15:34 10.08.2020 PORADA

Witam, W lutym urodziłam dziecko, niestety w związku z zaistniałą sytuacją musiałam w marcu podpisać z pracodawcą rozwiązanie umowy, inaczej nie otrzymywałabym od nich przelewów. Firma nie chciała ogłosić bankructwa, zwolniła wszystkich pracowników, a zatrudnionych było powyżej ...

... będę miała wypłacany podwójny zasiłek macierzyński? Odpowiedź: Odprowadzanie podwójnej składki na ubezpieczenie zdrowotne nie ma żadnego wpływu na wysokość zasiłku macierzyńskiego, ponieważ przysługuje on z innego ubezpieczenia, a mianowicie z ubezpieczenia chorobowego. Z ustawy chorobowej wynika, że zasiłek macierzyński należy do grupy świadczeń ...

... wypłacono zasiłek macierzyński ubezpieczonemu ojcu dziecka; zaświadczenie pracodawcy o okresie udzielonego urlopu macierzyńskiego (tylko w przypadku pracownicy, której zasiłek macierzyński jest wypłacany przez ZUS). W takiej sytuacji ubezpieczonemu-ojcu dziecka (albo innemu ubezpieczonemu członkowi najbliższej rodziny) przysługuje dodatkowo zasiłek ...

... zasiłku chorobowym przez 180 dni (ciąża). Od 01.03.2012 r. otrzymała podwyżkę wynagrodzenia, a 15.03.2012 r. urodziła dziecko i przeszła na zasiłek macierzyński. Czy w tym przypadku po zmianie wynagrodzenia powinnam na nowo przeliczyć podstawę do zasiłku macierzyńskiego? Odpowiedź: Sama zmiana wynagrodzenia nie wpłynie ...

... to, że z dniem 1 stycznia 2012 r. wzrośnie minimalne wynagrodzenie za pracę będziemy musieli zwiększyć także pobierany przez tę osobę zasiłek macierzyński? Odpowiedź: Tak. Wzrost minimalnego wynagrodzenia za pracę automatycznie spowoduje wzrost minimalnej podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego przysługującego pracownikom. W przypadku pracowników ...

... składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wszelkie wpłaty zostaną zaliczone w pierwszej kolejności na poczet tych składek. Dodatkowy zasiłek macierzyński dla prowadzącego działalność Zasiłek macierzyński przysługuje osobom prowadzącym działalność przez okres przewidziany w Kodeksie pracy jako okres urlopu macierzyńskiego, czyli w przypadku ...

... - przysługuje prawo do zasiłku macierzyńskiego po ustaniu ubezpieczenia. Zasiłek macierzyński po ustaniu zatrudnienia wypłaca ZUS. Zgodnie z ustawą o emeryturach i rentach z FUS okres pobierania zasiłku macierzyńskiego jest okresem składkowym. Ustawa nie rozróżnia przy tym sytuacji, czy zasiłek ten był wypłacany przez pracodawcę, czy przez ZUS ...

Prawo do zasiłków określonych w ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, w tym zasiłku macierzyńskiego za czas urlopu ojcowskiego oraz ich wysokość ustala i wypłaca albo płatnik składek na ubezpieczenia chorobowe albo Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Pytanie: Jesteśmy małą firmą zatrudniającą ...

... w trakcie jego trwania. Są oni przed tym chronieni. Kolejnym plusem urlopu ojcowskiego jest fakt, że pracownikowi przysługuje za ten czas zasiłek macierzyński. Wynosi on 100% podstawy wymiaru. Wysokość zasiłku to 100% średniej pensji z ostatnich 12 miesięcy. Prawo a nie obowiązek Celem wprowadzenia urlopu ...

... zasiłku, jaki pracownica otrzyma w tym miesiącu. Jeśli zasiłek macierzyński za kwiecień br. zostanie wypłacony w maju, trzeba złożyć za pracownicę raport za kwiecień z zerową podstawą wymiaru składek i zerowymi kwotami składek. Przy założeniu że w kwietniu br. pracownica otrzyma zasiłek macierzyński w kwocie 3.000,00 zł, za kwiecień ...

... chorobowego, będzie miała prawo do zasiłku chorobowego, ale po 90-dniowym okresie wyczekiwania. Zasiłek macierzyński będzie jej zaś przysługiwał bez okresu wyczekiwania. Zasiłek macierzyński bez okresu wyczekiwania Zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia dziecka przysługuje osobie, która urodziła dziecko w okresie ubezpieczenia chorobowego. Zatem ...