... pracowników obsługi klienta. Możliwości awansu i większego zakresu obowiązków oczekują księgowych. Natomiast rozwój zawodowy oraz atmosferę i kulturę pracy najwyżej cenią informatycy. „Specjaliści na rynku pracy preferują pracodawców, którzy zapewniają perspektywy rozwoju zawodowego. Co ciekawe, wyniki badania pokazały, że rozwój jest w badanych ...

... legislatorów wieku emerytalnego w poszczególnych krajach UE. Stanowi to odpowiedź na niekorzystne zmiany demograficzne, przede wszystkim starzenie się społeczeństwa. Dłuższy czas pracy jest również wynikiem rosnącej długości życia – komentuje Maciej Mozolewski z Sedlak & Sedlak. W 2012 roku wśród krajów europejskich najdłuższą prognozę lat czasu ...

... wykształcił się już rynek specjalistów, którzy w wieku 40-50 lat zostają rekruterami. W ocenie Moniki Kulewicz sukces w HR mogą osiągnąć specjaliści z różnych dziedzin, choć najczęściej są to marketingowcy czy office managerowie. Zdarzają się jednak również prawnicy, szczególnie specjalizujący się w dziedzinie prawa pracy. Informacje o badaniu ...

... , transfer technologii, ujednolicenie procesów w kilku lokalizacjach w skali międzynarodowej lub we wszystkich oddziałach firmy globalnie, czy też wprowadzenie nowego produktu na rynek. „Projekt to nic innego, jak z góry określony plan osiągnięcia konkretnego celu. Ilość i skala projektów może być jednym ze wskaźników innowacyjności ...

... , kontaktują się telefonicznie – dzwonią do konkretnego pracownika w firmie i próbują skusić go lepszymi warunkami zatrudnienia – komentuje Diana Turek, specjalista ds. rynku pracy z Sedlak & Sedlak. Firmy coraz częściej są zmuszone szukać skutecznych sposobów na „ochronę” swoich najlepszych pracowników. W tym celu stosują m.in. procedury ...

... z udziałem hostess. Wszędzie tam, gdzie kwitnie handel w tym okresie, potrzeba dodatkowych rąk do pracy - mówi Krzysztof Inglot, Dyrektor Działu Rozwoju Rynków w Work Service S.A. Taka sytuacja ... handlowej lub hipermarkecie otrzymuje wynagrodzenie oparte o stawkę około 23-30 zł netto za godzinę pracy. Ten sam św. Mikołaj dostarczający prezenty w ...

... pracodawców, obecnie najwięcej rekrutowanych stanowisk dotyczy osób skierowanych do pracy przy pakowaniu koszy upominkowych i świątecznych (16 PLN brutto za godzinę ... przy organizacji wydarzeń specjalnych. Kolejną popularną grupę stanowią osoby do pracy przy wykładaniu towarów w sklepach, aranżacji przestrzeni sklepowych i poświątecznej ...

... są do wyuczenia w ramach wykonywania pracy na danym stanowisku. Duże, systemowe braki talentów najłatwiej wypełnić korzystając z czterech potencjalnych źródeł; chodzi o kandydatów otwartych na: relokację, wejście do nowej branży, zmianę stanowiska wewnątrz firmy oraz wchodzących na rynek pracy. Kiedy określimy już pulę potencjalnych kandydatów ...

... ich firmie. Największa grupa pracodawców (64%) sprawdza publikowane przez siebie oferty pracy, ale już tylko niespełna połowa weryfikuje informacje zawarte w firmowej zakładce ... %) uważa, że przejawem przyjaznej rekrutacji byłoby umieszczanie informacji o wynagrodzeniu w ofercie pracy. Tym oczekiwaniom zdaniem członków Koalicji może być jednak trudno ...

... pomyśleć o kursach doszkalających czy studiach podyplomowych, które pozwolą na większą specjalizację i w efekcie objęcie stanowiska w dużej strukturze. Pułapka skoczka Częste zmiany pracy są dużym zagrożeniem dla naszej kariery. Dobrze jest zdobywać nowe doświadczenia, jednak bardzo krótkie okresy zatrudnienia są niepokojącym sygnałem dla ...