-
Czas pracy i inne prawa w zakładzie pracy osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności
13:02 01.10.2013 PORADA
Jakie są prawa i czas pracy w zakładzie pracy osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności?
Tematy: osoba niepełnosprawna, stopień niepełnosprawności, umiarkowany stopień niepełnosprawności, pracownik niepełnosprawny -
Praca na stażu. Czy to legalne?
12:44 26.09.2013 PORADA
Jestem stażystą. Pracodawca zaproponował mi pracę w systemie 12/24, czy ma do tego prawo? Z tego co obliczyłem daje to 48 godzin tygodniowo. Dodam, że praca dotyczy zarówno soboty i niedzieli.
Tematy: staż, uprawnienia pracodawcy, praca w weekendy, godziny pracy -
Czy mając umowę zlecenie mogę pracować bez wolnych dni w miesiącu?
10:45 26.09.2013 PORADA
Witam, jestem zatrudniona na umowę zlecenie. Praca wykonywana jest wg następującego schematu: poniedziałek- piątek 17:00-21:00, sobota 9:00-21:00, niedziela 10:00-20:00, co daje 42 godziny tygodniowo. Czy jest to zgodne z prawem, abym pracowała w takim systemie bez żadnego wolnego dnia w ...
Tematy: harmonogram czasu pracy, czas pracy, umowa zlecenia, dzień wolny od pracy -
Równorzędna umowa o pracę z jednym pracodawcą
09:49 25.09.2013 PORADA
Proszę o pomoc: jak zawrzeć z nauczycielem kontraktowym na 11/18 etatu (nauczanie indywidualne w domu ucznia), drugą umowę jako "pomoc nauczyciela" do oddziału "O" na 7/8 etatu w tej samej szkole. Czy są jakieś przeciwwskazania? Co z nadgodzinami (czasem pracy)? Bardzo proszę o szybką ...
Tematy: dwie umowy o pracę, prawa pracownika, kodeks pracy, nauczyciel kontraktowy -
Dzień wolny a harmonogram czasu pracy
16:36 23.09.2013 PORADA
Witam, pracuję w firmie, w której obowiązuje system 4-brygadowy, okres rozliczeniowy 4 m-sc. W tym okresie rozliczeniowym oprócz grafiku wyszło mi jeszcze 6 dni wolnych do odebrania, które to w porozumieniu z pracodawcą zaplanowałem. Dzisiaj dowiedziałem się, że pracodawca zabiera mi ...
Tematy: system 4-brygadowy, harmonogram czasu pracy, czas pracy, okres rozliczeniowy -
Czy mój pracodawca i pracownicy mają prawo zmuszać mnie do pracy po 310 godzin miesięcznie?
19:22 19.09.2013 PORADA
Witam, pracuję w gastronomi, mam umowę o pracę na pełny etat, ostatnio jestem zmuszany przez pracodawcę i niektórych pracowników do pracowania codziennie 12 godzin z czego miesięcznie wychodzi ponad 310 godzin, jestem zmuszany tez do pracy w dni wolne, jeśli nie zgadzam się na taki ...
Tematy: godziny pracy, czas pracy, harmonogram czasu pracy, prawa pracownika -
Praca na pełny etat u innego pracodawcy podczas urlopu rodzicielskiego
00:14 11.09.2013 PORADA
Czy będąc na urlopie rodzicielskim mogę podjąć pracę u innego pracodawcy? Czy może to być umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin? Czy jedynie na umowę zlecenie? czy podejmując pracę u innego pracodawcy utracę zasiłek za okres urlopu rodzicielskiego?
Tematy: urlop rodzicielski, praca na etat, praca na urlopie macierzyńskim, zasiłek macierzyński -
Urlop nauczycielski dla poratowania zdrowia
23:00 10.09.2013 PORADA
Zostałam skierowana na urlop dla poratowania zdrowia na czas od 28.08.2013 r. do 30.06.2014. Jestem zatrudniona w dwóch szkołach, w obu na odrębne umowy o pracę na czas nieokreślony. W pierwszej w pełnym wymiarze, w drugiej na 8 godzin (dwa zajęcia 30 min. w tzw."0" przy szkole ...
Tematy: urlop zdrowotny, nauczyciel, praca w szkole, umowa na czas nieokreślony -
Czy szkolenie nowego pracownika powinno być płatne dla pracownika?
21:14 10.09.2013 PORADA
Zaczęłam pracę na Shellu tzn. jest to tzw. szkolenie, bynajmniej tak je nazywa kierownik. Jeżdżę tam codziennie od poniedziałku do soboty na 4 godziny. To szkolenie przygotowuje mnie do tamtejszej pracy. Po tygodniu tego szkolenia dowiedziałam się że to właśnie szkolenie nie jest ...
Tematy: szkolenia pracowników, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, wynagrodzenie za pracę