eGospodarka.pl › Wiadomości › Gospodarka › Raporty i prognozy › System premiowy - jak zwiększyć jego efektywność? › Systemy premiowe są nieefektywne

System premiowy - jak zwiększyć jego efektywność?

2014-08-04 10:40

Z najnowszego europejskiego badania Aon Hewitt na temat praktyk premiowych – European Bonus & Sales Compensation Survey 2014 – wynika, że systemy premiowe, których zadaniem jest przede wszystkim poprawa efektywności działania organizacji i uzyskiwanie lepszych wyników finansowych, niekoniecznie spełniają tę rolę. Główną przyczyną ... Przejdź do artykułu ›

poprzednie zdjęcie

2 / 3

następne zdjęcie

System premiowy - jak zwiększyć jego efektywność?

Kliknij, aby powiekszyć

fot. agnieszkakielak - Fotolia.com

Systemy premiowe są nieefektywne Prowadzone przez Aon Hewitt badanie pokazało, że w firmach, które w ostatnich latach nie realizowały założonych wyników biznesowych, jedną z istotniejszych barier efektywności systemu premiowego był brak odpowiedniej komunikacji na jego temat.

poprzednie zdjęcie

2 / 3

następne zdjęcie