-
Wypowiedzenie i wniosek o zwolnienie ze świadczenia pracy wysłane mailem: brak odpowiedzi pracodawcy
14:25 09.10.2013 PORADA
Witam serdecznie, od maja b.r. podjęłam pracę na etat na okres próbny (2 miesiące), po czym w lipcu umowa o pracę została podpisana na rok z możliwością wypowiedzenia (okres wypowiedzenia 2 tygodnie). Moja sytuacja z pracodawcą wyglądała tak, że zaledwie przez pierwsze 3 tygodnie ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, umowa na okres próbny, ustanie stosunku pracy, zakres obowiązków pracownika -
Jakie są konsekwencje nagany z wpisem do akt?
21:29 07.10.2013 PORADA
Dzień dobry, Otrzymałam naganę z wpisem do akt. W związku z tym chciałabym zapytać o konsekwencje z jakimi się to dla mnie wiąże. Czy taka informacja jest zamieszczana na świadectwie pracy i w jakich przypadkach? Dotarłam do informacji, że po roku nienagannej pracy nagana jest ...
Tematy: nagana dla pracownika, nagana z wpisem do akt, świadectwo pracy, wypowiedzenie umowy o pracę -
Powrót do pracy po urlopie wychowawczym i zwolnienie. Jakie będą warunki wypowiedzenia?
22:05 04.10.2013 PORADA
Witam! Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, który trwał 2 lata. 14 października powinnam wrócić do pracy. Pracowałam jako pomoc kuchenna wraz z siostrą, która była kucharką. W czasie mojego urlopu awansowała na moją przełożoną i zażądza finansami kuchni. Pani dyrektor ...
Tematy: okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy, urlop wychowawczy, powrót do pracy po urlopie wychowawczym -
Czy mogę złożyć natychmiastowe wypowiedzenie bez konsekwencji?
17:11 04.10.2013 PORADA
Witam, dnia 21 sierpnia, br. rozpoczęłam pracę. Otrzymałam umowę o pracę na okres próbny do 31 października br. Od dnia 30 września jestem na chorobowym, które kończy się dzisiaj. Chciałabym jednak zrezygnować z pracy w trybie natychmiastowym, bez konieczności okresu wypowiedzenia ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę w trybie natychmiastowym, prawa pracownika, zwolnienie chorobowe -
Likwidacja zakładu pracy a odprawa emerytalna
06:38 03.10.2013 PORADA
Dzień dobry, w miesiącu listopadzie 2014 mój mąż nabywa prawo do emerytury. Ogółem przepracował 45 lat. W związku z likwidacją zakładu pracy (przekształcenie w spółkę) otrzymał wypowiedzenie z pracy, z końcem grudnia br. Brakuje mu 11 miesięcy do emerytury. Czy w tym wypadku ...
Tematy: odprawa emerytalna, emerytura, prawo do emerytury, likwidacja zakładu pracy -
Wypowiedzenie umowy o pracę bez podania przyczyny
19:11 01.10.2013 PORADA
Pracodawca zwolnił mnie z pracy bez podania przyczyny zwolnienia z art. 32 par. 2 Kodeksu Pracy, a w pouczeniu nie ma do jakiego sądu i na jakiej dzielnicy mam się odwołać. Ja osobiście nie chciałem przyjąć tego wpowiedzenia i otrzymałem je pocztą. Po złożeniu sprawy do sądu ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę, prawa pracownika, sąd pracy -
Rozwiazałem umowę za porozumieniem stron. Dostanę zasiłek?
15:06 01.10.2013 PORADA
Chciałbym się dowiedzieć czy przysługuje mi zasiłek. Przepracowałem ponad dwa lata na umowie o pracę na czas określony.
Tematy: umowa na czas określony, zasiłek dla bezrobotnych, prawo do zasiłku dla bezrobotnych, rozwiązanie umowy o pracę -
Nieuzasadnione wypowiedzenie umowy na czas określony. Czy należy mi się odprawa?
13:21 01.10.2013 PORADA
Witam, dnia 26.09.13 dostałam wypowiedzenie bez podania powodu. Umowę mam na czas określony, firma jest duża bo co chwilę mają nowe obiekty (firma ochroniarska KONSALNET) i co chwilę zatrudniają nowe osoby. Długo byłam w tej firmie, więc nie wiem co robić. Kadrowa powiedziała, że ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia, nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę, umowa na czas określony