eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › umowa na okres próbny
  • Wygaśnięcie umowy i podpisanie nowej. Czy należy się urlop wychowawczy?

    Wygaśnięcie umowy i podpisanie nowej. Czy należy się urlop wychowawczy? PORADA

    Witam, odbyłam 6-miesięczny staż, po nim dostałam umowę na trzy miesiące, w tym czasie byłam na macierzyńskim. Umowa się skończyła i macierzyński też 30.01.2018, więc 31.01.2018 podpisałam nową umowę. Czy należy mi się urlop wychowawczy? WIĘCEJ

    Tematy: staż, umowa na okres próbny, urlop macierzyński, wygaśnięcie umowy o pracę
  • Urlop wychowawczy po 6 miesiącach zatrudnienia u nowego pracodawcy?

    Urlop wychowawczy po 6 miesiącach zatrudnienia u nowego pracodawcy? PORADA

    Dzień dobry, chciałabym się dowiedzieć czy mam możliwość wziąć urlop wychowawczy na dziecko w wieku 4 lat? Wcześniej nie pracowałam i nie korzystałam z macierzyńskiego i wychowawczego. Obecnie pracuję 6 miesiąc w tym 3 na okresie próbnym. Słyszałam, że po upływie 6 ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, wykorzystanie urlopu, umowa na okres próbny, L4
  • L4 niedługo po zatrudnieniu

    L4 niedługo po zatrudnieniu PORADA

    Witam, zatrudniłem się ponad rok temu w firmie - umowa o pracę na okres próbny 3 miesiące, niestety przymusowo musiałem iść na L4. Miałem przerwę ponad 30 dni w ubezpieczeniu. Czy w tym przypadku otrzymam zasiłek jeśli będę chorować dłużej niż miesiąc? WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, L4, zwolnienie lekarskie, ubezpieczenie zdrowotne
  • Umowa zlecenie na kwotę mniejszą niż 200 zł a rozliczenie PIT

    Umowa zlecenie na kwotę mniejszą niż 200 zł a rozliczenie PIT PORADA

    Witam, w grudniu jako osoba bezrobotna podpisałam jednodniowa umowę zlecenia z firmą na dzień próbny. Została tam wyszczególniona kwota godzinowa 13 zł brutto. Przepracowałam kilka godzin, a przychód netto wynosił ok. 75 zł. Czy powinnam otrzymać od tej firmy PIT i rozliczyć się z ... WIĘCEJ

    Tematy: osoba bezrobotna, umowa zlecenia, umowa na okres próbny, rozliczenie umowy zlecenia
  • Działalność gospodarcza, umowa o pracę za mniej niż minimum i L4

    Działalność gospodarcza, umowa o pracę za mniej niż minimum i L4 PORADA

    Witam, od kilku lat prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą, opłacam pełen ZUS z dobrowolną składką chorobową. 1 sierpnia 2017 roku podjąłem dodatkową pracę na 3/4 etatu na okres próbny 3 miesięcy za kwotę 1900 zł brutto, czyli mniejszą niż minimalna. Składki ZUS ... WIĘCEJ

    Tematy: jednoosobowa działalność gospodarcza, wysoki ZUS, umowa na okres próbny, choroba pracownika
  • Podstawa wypłaty zasiłku wypadkowego po ustaniu zatrudnienia

    Podstawa wypłaty zasiłku wypadkowego po ustaniu zatrudnienia PORADA

    Witam, byłem zatrudniony na okres próbny, doznałem wypadku przy pracy i pracodawca nie przedłużył za mną umowy. Teraz przejął mnie ZUS, dostałem zasiłek choć nie mam jeszcze żadnej decyzji z ZUS. Niestety nie zgadza mi się wysokość wypłaconego zasiłku jest sporo mniejsza ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, wypadek w pracy, wysokość zasiłku chorobowego, podstawa wymiaru zasiłku
  • Limit umów na czas określony - dwie firmy, jeden pracodawca

    Limit umów na czas określony - dwie firmy, jeden pracodawca PORADA

    Dzień dobry, zwracam się z następującym pytaniem. Pracownik był zatrudniony w firmie A (spółka jawna) w okresie: - umowa okres próbny 3.12.2007 do 29.02.2008 - umowa: 01.03.2008 do 28.02.2009 - 01.03.2009 do 31.12.2011 - 01.01.2012 do 31-12-2017. Następnie od 01.01.2018 r ... WIĘCEJ

    Tematy: zatrudnianie pracowników, okresy zatrudnienia, spółka jawna, umowa na czas określony
  • Wypowiedzenie z pracy a urlop

    Wypowiedzenie z pracy a urlop PORADA

    Mam umowę na czas próbny tj. 3 miesiące. Na umowie jest napisane, że okres wypowiedzenia wynosi 14 dni. Niestety, ale ta praca mi nie odpowiada, nie chcę już tam pracować. Moje pytanie brzmi: czy jeśli poinformuję pracodawcę, że rezygnuję z pracy, to czy mogę pójść na jakiś urlop ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, warunki wypowiedzenia umowy, urlop bezpłatny
  • Okres wypowiedzenia umowy

    Okres wypowiedzenia umowy PORADA

    Od 17 września 2016 byłam zatrudniona najpierw na okres próbny, po okresie próbnym zostałam zatrudniona na 1/2 etatu, a teraz bym chciała się zwolnić. Jaki mam okres wypowiedzenia? WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, okres wypowiedzenia, długość okresu wypowiedzenia, umowa na okres próbny
  • Praca w Czechach a ciąża

    Praca w Czechach a ciąża PORADA

    Witam, pracuję w Czechach, mam umowę na czas nieokreślony z 3-miesięcznym okresem próbnym (20 stycznia kończę okres próbny). Oprócz umowy o pracę mam 4 umowy cywilnoprawne, które łącznie dają mi wynagrodzenie ok. 30 000 kC na rękę. Jeśli zajdę w ciążę i pójdę na L4, to L4 ... WIĘCEJ

    Tematy: praca za granicą, praca w Czechach, Czechy, dochody z zagranicy
  • Umowa o pracę na okres próbny

    Umowa o pracę na okres próbny

    ... wynosi: 3 dni robocze, gdy długość umowy nie przekracza 2 tygodni 1 tydzień, gdy umowa jest dłuższa niż 2 tygodnie 2 tygodnie, gdy umowa jest zawarta na 3 miesiące Umowa na okres próbny nie może być zawierana przy takich formach zatrudnienia, jak: spółdzielcza umowa o pracę, mianowanie, nabór czy powołanie, a także z pracownikami młodocianymi.WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, okres próbny, umowa o pracę, formy zatrudnienia
  • Nawiązanie stosunku pracy po okresie próbnym

    Nawiązanie stosunku pracy po okresie próbnym

    ... na czas nieokreślony. 1. Kolejna umowa po okresie próbnym nie jest obowiązkowa Umowa na okres próbny jest umowa terminową, która może poprzedzać każda inną umowę o pracę. Maksymalny czas trwania umowy o pracę na okres próbny wynosi 3 miesiące. Po takiej umowie strony mogą zawrzeć każdą inną umowę o pracę, tj. umowę o pracę na czas nieokreślony, na ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, umowa o pracę, zawarcie umowy o pracę, okres próbny
  • Świadectwo pracy a umowa bezterminowa

    Świadectwo pracy a umowa bezterminowa

    ... okres próbny, a następnie od razu umowę na czas określony. Pracodawca nie będzie mógł wydać temu pracownikowi jednego świadectwa pracy za czas zatrudnienia na okres próbny i czas nieokreślony, gdy strony definitywne zakończą współpracę. Takiej opcji w przepisach już nie ma. Zatem na pewno trzeba wydać oddzielne świadectwa pracy: za okres próbny ... WIĘCEJ

    Tematy: wydanie świadectwa pracy, świadectwo pracy, umowa bezterminowa, umowa na czas nieokreślony
  • Umowa na czas określony a ustawa antykryzysowa

    Umowa na czas określony a ustawa antykryzysowa

    ... umowa o pracę na czas określony zawarta po umowie na okres próbny, która zakończyła się 30 listopada 2009 r., mogła zostać zawarta na 24 miesiące. Na marginesie warto zaznaczyć, że umowa na czas określony zawarta po umowie na okres próbny ... WIĘCEJ

    Tematy: ustawa antykryzysowa, umowa na czas określony, umowa o pracę, umowa na okres próbny
  • Praktyki absolwenckie: zasady zatrudnienia

    Praktyki absolwenckie: zasady zatrudnienia

    ... aby rozstać się z praktykantem na mocy porozumienia stron. Po praktyce - np. umowa na okres próbny Po zakończeniu praktyki można zatrudnić praktykanta na podstawie umowy o pracę i nie ma przeszkód, aby była to umowa na okres próbny. Jeżeli pracodawca nie przewiduje dalszego zatrudniania praktykanta, wówczas na wniosek praktykanta wydaje mu pisemne ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa o staż absolwencki, staż absolwencki, praktyki absolwenckie, umowa na okres próbny
  • Staż i praktyki absolwenckie a umowa na okres próbny

    Staż i praktyki absolwenckie a umowa na okres próbny

    ... umowa o pracę na okres próbny. Czy takie rozwiązanie jest dopuszczalne, czy też fakt, że młodzi ludzie odbywali już staż lub praktyki sprawia, że konieczne się staje pominięcie okresu próby i zatrudnienie ich w oparciu o "normalną" umowę (na czas określony albo nieokreślony)? Przypomnijmy, praktyka ma na ... WIĘCEJ

    Tematy: staż z urzędu pracy, umowa o staż absolwencki, staż absolwencki, praktyki absolwenckie
  • Umowa na okres próbny

    Umowa na okres próbny

    ... pracę na okres próbny wolno podpisać z tym samym pracownikiem i na to samo stanowisko pracy? Umowa na okres próbny z danym pracownikiem na dane stanowisko pracy może być zawarta tylko raz. Jeżeli jednak pracownik ma podjąć pracę innego rodzaju i pracodawca uzna to za uzasadnione, istnieje możliwość powtórnego zawarcia umowy na okres próbny, choćby ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa o pracę, umowa na okres próbny, formy zatrudnienia, zasady zatrudniania
  • Umowa na okres próbny a dni wolne na poszukiwanie pracy

    Umowa na okres próbny a dni wolne na poszukiwanie pracy

    ... ekwiwalentu za dni wolne na poszukiwanie pracy, których nie zdołał wykorzystać. Szef zaoponował- twierdził, że nie przysługują mu żadne pieniądze, ponieważ w przypadku zatrudnienia na okres próbny zwolnienie na poszukiwanie posady po prostu nie przysługuje. Czy należy przyznać mu słuszność? Przypomnijmy, umowa na okres próbny to szczególny rodzaj ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, umowy terminowe, umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę
  • Umowy na czas określony a okres próbny i zastępstwo

    Umowy na czas określony a okres próbny i zastępstwo

    ... się w umowę na czas nieokreślony. Umowa na zastępstwo ani umowa na okres próbny nie są zaliczone do tego limitu. Pracodawca mógł zaproponować pracownikowi podpisanie umowy na zastępstwo oraz dwóch następujących po sobie umów na czas określony. 1. Trzecia umowa jest umową na czas określony Kodeks pracy stanowi, że trzecia umowa na czas określony ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, umowa na czas określony, umowa na zastępstwo, pracownik na zastępstwo
  • Umowa na okres próbny: szef nie może nic obiecać

    Umowa na okres próbny: szef nie może nic obiecać

    ... omawianego tu zagadnienia warto przypomnieć, że zgodnie z art. 25 § 2 K.p. umowa na okres próbny może poprzedzać zatrudnienie na podstawie: umowy o pracę na czas nieokreślony, umowy o pracę na czas określony, umowy na czas wykonania określonej pracy, umowy na zastępstwo. Należy jednak pamiętać, że niektórych pracowników nie można „przetestować ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na okres próbny, umowy terminowe, umowa o pracę, zawarcie umowy o pracę

 

1 2 ... 10 ... 20 ... 45

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

REKLAMA

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.