treść świadectwa pracy - strona 14 | 14

eGospodarka.pl › Tematy › treść świadectwa pracy

Urlop macierzyński i rodzicielski

21:55 09.12.2013 PORADA

Umowę o pracę mam od 1.12.2012 do 30.11.2013, natomiast 24.01.2013 urodziłam dziecko. Od 24.01.2013 do 10.07.2013 byłam na urlopie macierzyńskim, następnie 11.07.2013 do 30.11.2013 na urlopie rodzicielskim do tego dnia, ponieważ tak mi się kończy umowa o pracę. Na świadectwie pracy ...

Tematy: urlop macierzyński, urlop rodzicielski, urlop wypoczynkowy, umowa o pracę
Czy można nie podpisać świadectwa pracy?

23:22 29.11.2013 PORADA

Jestem zatrudniona na stanowisku listonosza, chociaż moja praca w rzeczywistości nie ma nic wspólnego z tym stanowiskiem. Pracuję jako asystentka. Czy w związku z tym mogę nie podpisać świadectwa pracy, jeśli nie będzie w nim uzupełnione, że wykonywałam pracę asystenki w Poczcie ...

Tematy: świadectwo pracy, obowiązki pracownika, prawa pracownika, stanowisko pracy
Na jakich zasadach wystawia się świadectwo pracy?

13:15 27.06.2013 PORADA

Witam, W jaki sposób powinnam wystawić świadectwa pracy dla pracownika zatrudnionego w poniższych okresach? 02.12.2010-25.11.2011 - umowa na czas określony 26.11.2011-01.12.2012 - umowa na czas określony 02.12.2012...... umowa na czas nieokreślony.

Tematy: okres pracy, lata pracy, staż pracy, umowa na czas nieokreślony
Zaniżona emerytura. Jak mam dowieść prawdziwości danych o wynagrodzeniu?

12:40 11.06.2013 PORADA

W latach 1968-1975 r. pracowałem w Powiatowym Biurze Geodezji i Terenów Rolnych w Strzelcach Krajeńskich. W umowie o pracę miałem określoną stawkę podstawową i dodatkowo mogłem wykonywać pracę "na książkę zamówień". Do świadectwa pracy została wliczona tylko stawka podstawowa i ...

Tematy: emerytura, zasady przyznawania emerytur, uzyskanie emerytury, umowa o pracę
Świadectwo pracy a informacja o niewykorzystanym urlopie

19:24 02.04.2013 PORADA

Czy na świadectwie pracy pracodawca musi umieścić informację za ile dni wypłaci ekwiwalent, jeśli nie wykorzystano urlopu? Pozdrawiam i z góry dziękuję za odpowiedź

Tematy: świadectwo pracy, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za urlop, treść świadectwa pracy
Czy należy mi się odprawa?

21:48 09.01.2013 PORADA

Byłam zatrudniona w jednostce samorządowej (pracodawca zatrudnia ponad 20 pracowników) na czas nieokreślony prawie 9 lat na 1/2 etatu. W innej jednostce nadzorowanej przez pracodawcę też na 1/2 etatu. Przed końcem 2012 roku nowy kierownik administracyjny zaproponował mi w imieniu ...

Tematy: pracownicy samorządowi, pracownik samorządowy, umowa na czas nieokreślony, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
Niewykorzystany urlop a koniec umowy o pracę

22:20 29.11.2012 PORADA

Witam. Moje pytanie dotyczy porady w sytuacji: pewna osoba została zatrudniona na umowę zlecenie. Umowa została skonstruowana na rok i kończy się 31 grudnia b.r. Osoba ta w dniu dzisiejszym 29 listopada została poinformowana o konieczności znalezienie innego zatrudnienia. Osoba ta nie ...

Tematy: umowa zlecenia, urlop wypoczynkowy, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za urlop
Data na świadectwie pracy

14:03 31.10.2012 PORADA

Czy jeżeli z decyzji ZUS świadczenie rehabilitacyjne kończy się 30 października, to czy na świadectwie pracy można napisać ze rozwiązanie umowy nastąpiło 31 października, jeżeli jest to rozwiązanie umowy z art. 53 par. 1 punkt 1, to dlaczego jest tylko informacja uzupelniająca na ...

Tematy: świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, korekta świadectwa pracy, błąd w świadectwie pracy
Rozwiązanie umowy o pracę na czas określony.

19:09 12.09.2012 PORADA

Witam serdecznie. Pracę rozpoczęłam 1.03.2011 otrzymałam umowę na pełen etat, na czas określony do 31.12.2012, w umowie nie ma jednak informacji dotyczących okresu wypowiedzenia. 7.09.2012 mój pracodawca zadzwonił do mnie i zaczął mnie zastraszać, że jeżeli nie zgodzę się na ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, umowa na czas określony
Rozwiązanie umowy o pracą na czas określony bez okresu wypowiedzenia.

19:08 12.09.2012 PORADA

Witam serdecznie. Pracę rozpoczęłam 1.03.2011 otrzymałam umowę na pełen etat, na czas określony do 31.12.2012, w umowie nie ma jednak informacji dotyczących okresu wypowiedzenia. 7.09.2012 mój pracodawca zadzwonił do mnie i zaczął mnie zastraszać, że jeżeli nie zgodzę się na ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, umowa na czas określony