eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › szkolenie pracowników
  • Inspektor BHP na umowie zlecenia

    Inspektor BHP na umowie zlecenia

    21:42 06.11.2019 PORADA

    Witam, proszę o informację. Zawarłam umowę zlecenia z inspektorem BHP na wykonywanie szkoleń pracowników na okres pół roku (mała firma 18 pracowników). Czy umowa zlecenia musi rodzić obowiązek cyklicznych miesięcznych rozliczeń? Czy jeżeli w danym miesiącu inspektor nie wykonuje ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa zlecenia, szkolenie pracowników, BHP, szkolenia BHP
  • Cykl Kolba: 4 kroki do zdobycia wiedzy i nowych umiejętności

    Cykl Kolba: 4 kroki do zdobycia wiedzy i nowych umiejętności

    00:20 29.01.2018

    ... , że w przypadku osób dorosłych nauka przez doświadczenie przynosi najlepsze rezultaty, można w szkoleniach pracowników wykorzystać w dwójnasób. Jeśli temat spotkania dotyczy sytuacji znanych uczestnikom (np. doskonalenie ... w wielu sytuacjach. Istotne jest jednak to, by żaden krok nie został pominięty. Jeśli szkolenie ma przynieść długofalowy efekt, ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenia pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji, szkolenie pracowników
  • 5 największych bolączek trenera. Jak radzić sobie z czarną owcą szkolenia?

    5 największych bolączek trenera. Jak radzić sobie z czarną owcą szkolenia?

    09:28 07.08.2017

    ... , co ma działać inaczej niż dotychczas – podkreśla Paulina Węgrzyn z Integra Consulting Poland. – Liderzy nie powinni też poprzestawać na wysłaniu pracowników na szkolenie, lecz także pomagać im we wdrażaniu nabytych umiejętności w codziennej pracy, rozmawiać z zespołem o przebiegu i efektach warsztatów. Następnie wyznaczać indywidualne rozwojowe ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenie pracowników, trener
  • Efektywne szkolenia pracowników. Jak to zrobić?

    Efektywne szkolenia pracowników. Jak to zrobić?

    10:54 14.03.2017

    ... , aby planując szkolenie, od razu uwzględnić takie jego przygotowanie, by praca rozpoczęta podczas zajęć, mogła być kontynuowana również po wykładach i warsztatach. Można w tym celu skorzystać z kilku możliwości. Czytaj także: - Jak dbać o rozwój zawodowy? - Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników w kosztach firmy 1. Szkolenie z HR-em Jeśli ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenia pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji, szkolenie pracowników
  • Szkolenia pracowników. Miękkie czy specjalistyczne?

    Szkolenia pracowników. Miękkie czy specjalistyczne?

    00:15 02.11.2015

    ... kadry menadżerskiej powinna być na pewno konstruktywna ocena kompetencji pracowników. Aby można było to zrobić, należy również dobrze przypisać zadania do danego stanowiska, a następnie wynikające z nich kompetencje twarde i miękkie. Jeśli chcemy, aby szkolenie przyniosło wybrany rezultat menadżer powinien wiedzieć, jakich zachowań i wyników ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenia, szkolenie pracowników, dokształcanie pracowników, podnoszenie kwalifikacji
  • Szkolenia otwarte czy szkolenia zamknięte? Jakie wybrać?

    Szkolenia otwarte czy szkolenia zamknięte? Jakie wybrać?

    00:40 29.07.2015

    ... nad tym, jaką formę wsparcia wybrać dla swoich pracowników. Poniżej kilka sytuacji w których warto wybrać szkolenie zamknięte. Chcemy przeszkolić większą liczbę osób – ... jednego pracownika – taniej i szybciej. Możliwość spojrzenia na wybrane kwestie z perspektywy pracowników innych firm, wymiana doświadczeń i szansa na nowe kontakty. Jakie są ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenia otwarte, szkolenia zamknięte, szkolenia, szkolenie pracowników
  • Szkolenia dla pracowników podnoszące kwalifikacje: tak czy nie?

    Szkolenia dla pracowników podnoszące kwalifikacje: tak czy nie?

    00:15 01.07.2015

    ... jej pracowników. Jednym ze sposobów na wsparcie wspomnianych działań są szkolenia. Należy jednak pamiętać, że aby przyniosły pożądane efekty, nie mogą być realizowane w sposób niezaplanowany i niepasujący do specyfiki działalności organizacji. Szkolić czy nie szkolić? Przed podjęciem decyzji o skierowaniu pracownika na szkolenie, należy ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenia pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji, szkolenie pracowników
  • Czym jest planowanie procesów rozwojowych w organizacji?

    Czym jest planowanie procesów rozwojowych w organizacji?

    00:25 30.06.2015

    ... menadżerów nie ma świadomości, iż ich rola to nie tylko diagnozowanie, ale również wsparcie w uzupełnianiu braków w wiedzy i umiejętnościach u podwładnych. Zostawienie pracowników samych sobie i wrzucanie ich na tzw. „głęboką wodę”, może grozić tylko jednym – demotywacją i zatrzymaniem procesu edukacyjnego. Menadżer we współpracy z działami ... WIĘCEJ

    Tematy: planowanie procesów rozwojowych, planowanie, zarządzanie zasobami ludzkimi, rozwój pracowników
  • Tylko co dziesiąty Polak podnosi kwalifikacje zawodowe

    Tylko co dziesiąty Polak podnosi kwalifikacje zawodowe

    10:53 05.06.2014

    Mniej niż 10% Polaków powyżej 25. roku życia decyduje się na podnoszenie kwalifikacji zawodowych – wynika z Diagnozy Społecznej 2013. Częściej dokształcają się osoby z wykształceniem wyższym lub policealnym, najrzadziej – mający tylko wykształcenie podstawowe i niższe. Pracownicy dokształcają się coraz mniej chętnie. O ile w latach 2005-2007 ... WIĘCEJ

    Tematy: tendencje na rynku pracy, szkolenie pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji
  • Certyfikat zwiększa szanse na awans

    Certyfikat zwiększa szanse na awans

    00:35 04.07.2013

    ... się na coś co tylko powieli wiedzę, którą już masz. Jeśli od niedawna zajmujesz obecne stanowisko lepiej zdecyduj się na szkolenie, które pogłębi twoją specjalizację, jeśli już masz wiedzę ekspercką na danym poziomie lepiej wyjść poza swój obszar w kierunku kompetencji potrzebnych ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenie pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji, szkolenia
  • Polacy chcą podwyższać kwalifikacje zawodowe

    Polacy chcą podwyższać kwalifikacje zawodowe

    09:30 26.03.2013

    ... ,71% przebadanych pracowników. Analitycy ASM podkreślają, że gotowość pracodawców do inwestowania w rozwój zawodowy pracowników generalnie rośnie wraz z wiekiem zatrudnionych – od 43,75% wśród najmłodszych pracowników, do ponad 51% wśród osób w wieku 35-44 lata. W największym stopniu inwestuje się przy tym w pracowników najstarszych wiekiem (a być ... WIĘCEJ

    Tematy: szkolenie pracowników, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podnoszenie kwalifikacji, szkolenia

 

1 2

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: