Nie jest żadną tajemnicą, że równe traktowanie w zatrudnieniu to jeden ze sposobów na znalezienie i zatrzymanie pracowników. Zyskuje ono szczególnie na znaczeniu właśnie teraz, gdy coraz większa rzesza firm otwarcie mówi o sporych brakach kadrowych. Pracodawcy wiedzą o tym dobrze, dlatego też wspierają rozwój zawodowy kobiet, które dzięki temu ...

... zmiany w naszych zachowaniu i myśleniu są procesem bardziej długofalowym – wyjaśnia Monika Daczka-Krzywoń, Team Leader Antal Finance & Accountancy oraz współtwórca projektu badawczego. Szklany sufit to pestka - kobietom brakuje wiary w siebie Jak wynika z raportu, aż 65 proc. respondentów uznaje, że główną bariera wewnętrzną jest brak ...