eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › rozmowa kwalifikacyjna
  • Rekrutacja wewnętrzna czy zewnętrzna?

    Rekrutacja wewnętrzna czy zewnętrzna?

    12:01 18.12.2009

    Każda organizacja stojąca przed obsadzeniem nowych stanowisk w swojej strukturze stoi również przed dylematem, jaką strategię przyjąć, aby zatrudnić najlepszych ludzi. Ścieżka pozyskiwania nowych pracowników wiedzie w dwóch przeciwnych kierunkach. Pierwszy zakłada radzenie sobie własnymi siłami i awans wewnętrzny poziomy lub pionowy dotychczas ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, rekrutacja wewnętrzna, rekrutacja zewnętrzna, rekrutacja pracowników
  • Jak napisać list motywacyjny?

    Jak napisać list motywacyjny?

    07:10 15.12.2009

    ... zawierające adres, numery telefonów, adres e-mail. Jeżeli potencjalny pracodawca nie będzie mógł do Ciebie dotrzeć, nie osiągniesz celu, jakim jest rozmowa kwalifikacyjna Nie wysyłaj listu bez uprzedniego sprawdzenia ogółu pod kątem błędów pisowni, literówek, podejrzanej gramatyki, błędnej interpunkcji, śladów po kubku kawy ... WIĘCEJ

    Tematy: list motywacyjny, pisanie listu motywacyjnego, pisanie CV, jak pisać CV
  • Rozmowa kwalifikacyjna : zdobądź informacje o pracodawcy

    Rozmowa kwalifikacyjna : zdobądź informacje o pracodawcy

    00:45 15.11.2009

    Jesteś jednym ze szczęśliwców. Zostałeś wyselekcjonowany do rozmowy kwalifikacyjnej, do szybko torowego programu zawodowego, przez dobrze znanego pracodawcę. Ale wiesz, że faktem jest, iż każdego roku z masy kandydatów wybieranych do odbycia rozmowy, tylko kilku zostaje przyjętych - jak więc się upewnisz, że będziesz jednym z nich? Dlaczego ... WIĘCEJ

    Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, poszukiwanie pracy, poszukiwanie informacji o pracodawcy, pytania kwalifikacyjne
  • Poszukiwanie pracy: eksponuj swoje atuty

    Poszukiwanie pracy: eksponuj swoje atuty

    00:38 22.10.2009

    ... jest to sytuacja korzystna dla pracowników? Rozpoczynając pracę z HAYS spotkałam się z jednym z moich pierwszych klientów w celu omówienia profilu poszukiwanego kandydata. Rozmowa pozornie nie bardzo przypominała standardowe zbieranie informacji, raczej luźną pogawędkę. Jej konkluzją była prośba mojego klienta wyrażona bardzo wprost: znajdź ... WIĘCEJ

    Tematy: ocena kandydatów, selekcja kandydatów, pisanie CV, rozmowa kwalifikacyjna
  • Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki

    Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki

    01:05 05.10.2009

    ... czoła przeszkodzie. Ostatecznie możesz postrzegać wiadomość jako kompletnie przerażającą, zwłaszcza wtedy, gdy rozmowa jest w prestiżowej firmie, w sprawie stanowiska, o którym marzysz. Wszyscy wiemy, że na ... to normalna procedura, jednakże odpowiedź powinna być znana kilka dni później. Ponowna rozmowa kwalifikacyjna może być zniechęcająca, ale ... WIĘCEJ

    Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rekrutacja, pytania kwalifikacyjne
  • Rozmowa kwalifikacyjna: czy wygląd ma znaczenie?

    Rozmowa kwalifikacyjna: czy wygląd ma znaczenie?

    01:10 12.09.2009

    Przebieg rozmowy kwalifikacyjnej ma zazwyczaj jasno określone ramy. Wrażenia, opinie i wnioski tworzone są na podstawie tego, jak przedstawisz swoją wiedzę, umiejętności i zdobyte doświadczenie. Jednak, wbrew pozorom, pierwsze wrażenie jest również istotną częścią całościowej oceny kandydata. Jest ono o tyle ważne, że jest jednym z najsilniejszych ... WIĘCEJ

    Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, jak zrobić dobre wrażenie, selekcja kandydatów
  • Rekrutacja wewnętrzna i zewnętrzna - wady i zalety

    Rekrutacja wewnętrzna i zewnętrzna - wady i zalety

    12:51 13.08.2009

    Każda organizacja stojąca przed obsadzeniem nowych stanowisk w swojej strukturze stoi również przed dylematem, jaką strategię przyjąć, aby zatrudnić najlepszych ludzi. Ścieżka pozyskiwania nowych pracowników wiedzie w dwóch przeciwnych kierunkach. Pierwszy zakłada radzenie sobie własnymi siłami i awans wewnętrzny poziomy lub pionowy dotychczas ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja pracowników, rekrutacja, selekcja kandydatów, ocena kandydatów
  • Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?

    Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?

    10:42 31.07.2009

    Kiedy myślę o kandydatach, którzy z rozbrajającą szczerością opowiadają na rozmowie kwalifikacyjnej o wszystkim, co wpadnie im do głowy, wzbudzając nie raz konsternację po stronie klienta, znajduję na to tylko jeden komentarz: "mowa jest srebrem a milczenie złotem". W uczciwości i szczerości wypowiedzi nie ma oczywiście nic złego, jednakże zbyt ... WIĘCEJ

    Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, umiejętności kandydata, selekcja kandydatów, testy kwalifikacyjne
  • Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?

    Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?

    13:28 22.04.2009

    ... miło zaskoczony, słysząc, że kandydat dobrze wie, z kim rozmawia. Rozmowa kwalifikacyjna rozpoczyna się zazwyczaj od omówienia kompetencji kandydata oraz odwołania ... zrozumieć zakres obowiązków. Częścią negocjacji z pracodawcą jest również rozmowa o wynagrodzeniu. Najczęściej pierwsza rozmowa z kandydatem jest przeznaczona na ogólne poznanie się oraz ... WIĘCEJ

    Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, autoprezentacja, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, jak zrobić dobre wrażenie
  • Rekrutacja pracowników - stosuj wywiad behawioralny

    Rekrutacja pracowników - stosuj wywiad behawioralny

    13:50 24.10.2008

    Wywiad oparty na kompetencjach, inaczej nazywany wywiadem behawioralnym, znacznie ułatwi Ci proces rekrutacji i selekcji. Możesz go stosować jako element wieloetapowej oceny kompetencji podczas Assessment Centre lub jako odrębny etap doboru pracowników. Istotą wywiadu behawioralnego jest zebranie informacji o zachowaniach kandydata w środowisku ... WIĘCEJ

    Tematy: ocena kandydatów, wywiad behawioralny, ocena kompetencji, rekrutacja pracowników

poprzednia  

1 ... 10 ... 15 16 17 18

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: