konkurencja - eGospodarka.pl

Aktualności

Polska konkurencja dla chmury obliczeniowej Amazona

20-12-2011

Internauci mogą już korzystać z polskiej nowoczesnej chmury obliczeniowej - właśnie uruchomiono publiczną wersję e24cloud.com. Chmura konkuruje z rozwiązaniami oferowanymi przez dostawców globalnych. ... [ więcej ]

Vettel poza konkurencją, ale nie najlepszy w historii

07-11-2011

Mistrz świata Formuły 1 deklasuje rywali w rankingach najlepszych kierowców w sportach motorowych prowadzonych przez firmę Castrol. ... [ więcej ]

Polska konkurencja dla Picasy

14-09-2011

Dnia 14 września ruszyła ATELIORA.com - serwis dla miłośników fotografii, który umożliwia m.in. edycję zdjęć, tworzenie rozbudowanych prezentacji oraz zarządzanie zasobami w galeriach użytkowników. Oprócz podstawowych funkcji dodawania i przeglądania zdjęć, przewagą Ateliory jest intuicyjny on-linowy edytor zdjęć oraz system tworzenia prezentacji z galerii użytkownika. ... [ więcej ]

Reklama w Google: znaki towarowe konkurencji możliwe

06-08-2010

Google ogłosiło ważną zmianę w zasadach dotyczących znaków towarowych - już wkrótce zniknie możliwość ich blokowania na poziomie słów kluczowych. We wrześniu wszystkie firmy reklamujące się w Google na terenie Europy będą mogły korzystać ze słownych znaków towarowych innych firm jako swoich własnych słów kluczowych. [ więcej ]

Europejskie prawo konkurencji: zmiany

07-06-2010

Jak rozpoznać, czy planowana strategia dystrybucyjna, również dystrybucja poprzez internet nie narazi firmy na zarzut naruszenia przepisów antymonopolowych, a w konsekwencji również do nałożenia kary pieniężnej sięgającej do 10% przychodów? Czy producent może dowolnie kształtować swój system dystrybucji? Od 1 czerwca 2010 roku zaczęły obowiązywać zmienione unijne przepisy dotyczące porozumień wertykalnych (Rozporządzenie Komisji 330/2010). [ więcej ]

Zakaz konkurencji: konsekwencje naruszenia

23-03-2010

Pracownik, który łamie obowiązujący go zakaz konkurencji, powinien spodziewać się kłopotów- niestosowanie się do postanowień umowy antykonkurencyjnej może znacznie uszczuplić jego portfel, a przypadku, gdy umowa dotyczy okresu zatrudnienia- spowodować dodatkowo utratę posady. Przyjrzyjmy się, jakie sankcje grożą za podjęcie działalności konkurencyjnej wbrew zakazowi. [ więcej ]

Zakaz konkurencji: odszkodowanie to nie wynagrodzenie

26-02-2010

Rozważmy następującą sytuację: na podstawie umowy o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia pracodawca został zobowiązany do zapłaty odszkodowania za powstrzymanie się od podjęcia działalności konkurencyjnej przez byłego pracownika. Z należnej pracownikowi kwoty szef potrącił jednak sumę, którą pracownik był mu winien. Czy miał do tego prawo? Czy też odszkodowanie podlega podobnej ochronie jak wynagrodzenie za pracę? [ więcej ]

Bezprzedmiotowa umowa o zakazie konkurencji obowiązuje?

05-02-2010

Rozważmy następujący przypadek: strony podpisały umowę o zakazie konkurencji po zakończeniu stosunku pracy. Zakaz wszedł w życie 1 czerwca 2009 r. miał obowiązywać do 31 maja 2010 r. W styczniu 2010 r. pracodawca zmienił zupełnie charakter prowadzonej działalności i zaprzestał wypłaty należnego pracownikowi odszkodowania. Uznał bowiem, że przeniesienie działalności firmowej do innego sektora zwolniło go z tego obowiązku, ponieważ zakaz konkurencji stał się bezprzedmiotowy. Czy należy przyznać mu słuszność? Czy zmiana profilu działalności pracodawcy rzeczywiście zwalnia z wypłacania pracownikowi odszkodowania wynikającego z umowy o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia? [ więcej ]

Zakaz konkurencji: rażąco wysoka kara umowna

26-01-2010

Jeżeli umowa o zakazie konkurencji przewiduje karę umowną za jego naruszenie, to pracownik może się spodziewać, że za nielojalność wobec ekspracodawcy przyjdzie mu słono zapłacić. Wysokość kary nie może być jednak rażąca. [ więcej ]

Zakaz konkurencji a śmierć pracownika i sukcesja praw

23-01-2010

Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy przeważnie przestaje obowiązywać w momencie upływu terminu, na jaki ją zawarto. Można ją również wypowiedzieć przed upływem tego terminu, o ile taka możliwość wynika z jej treści. Szczególnym przypadkiem jej wygaśnięcia jest śmierć zatrudnionego. [ więcej ]

strony : [1] . [2] . [3] następna »