eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › dział personalny w firmie
  • Działy personalne: wyzwania i priorytety 2012

    Działy personalne: wyzwania i priorytety 2012

    12:57 27.03.2012

    Aon Hewitt, firma doradcza i outsourcingowa, specjalizująca się w rozwiązaniach z zakresu zarządzania kapitałem ludzkim, należąca do Aon Corporation, opublikowała wyniki VII edycji europejskiego badania trendów HR - "Barometr HR". Uczestnicy badania, członkowie zarządów i dyrektorzy personalni, podtrzymują ambitne plany związane z rozwojem ... WIĘCEJ

    Tematy: dział HR, human resources, zarządzanie personelem, dział personalny w firmie
  • Działy personalne: wyzwania i priorytety 2010

    Działy personalne: wyzwania i priorytety 2010

    00:22 07.03.2010

    Hewitt Associates, firma doradcza i outsourcingowa specjalizująca się w rozwiązaniach z zakresu zarządzania kapitałem ludzkim, opublikowała wyniki europejskiego badania trendów HR "Barometr HR". Badanie przeprowadzone dla Europejskiego Stowarzyszenia HR (EChr) wykazało, że największym i najpilniejszym wyzwaniem dla funkcji personalnej w roku 2010 ... WIĘCEJ

    Tematy: dział HR, human resources, zarządzanie personelem, dział personalny w firmie
  • Rozwój kapitału ludzkiego opłacalny

    Rozwój kapitału ludzkiego opłacalny

    13:30 28.10.2009

    ... . Oznacza to, że z każdej złotówki zainwestowanej w rozwój zasobów ludzkich w firmie (np. rekrutację, szkolenia, systemy motywacyjne), przedsiębiorstwa działające w Polsce ... Hay Group Polska. Informacje o badaniu Badanie „Nawigator HR” przeprowadzone zostało przez dział Reward Information Services firmy Hay Group metodą kwestionariuszową i objęło ... WIĘCEJ

    Tematy: dział personalny w firmie, dział hr, human resources, zarządzanie personelem
  • Dział personalny w firmie coraz ważniejszy

    Dział personalny w firmie coraz ważniejszy

    13:16 30.09.2009

    ... badawczym i przeanalizowana została m.in. pod kątem: funkcji pełnionej najczęściej przez dział personalny, najwyżej ocenianych praktyk HR, roli działów HR w sytuacji ... działami personalnymi w najbliższych 2-3 latach, najczęściej wymieniane były: utrzymanie w firmie najlepszych pracowników (ok. 66%), stworzenie „zwinnej organizacji”, która będzie ... WIĘCEJ

    Tematy: dział personalny w firmie, dział hr, human resources, zarządzanie personelem


Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: