eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › dobry kierownik
  • Co w trudnych czasach daje przywództwo?

    Co w trudnych czasach daje przywództwo?

    00:11 09.07.2022

    Bycie liderem zespołu z przysłowiową bułką z masłem ma niewiele wspólnego, bycie dobrym liderem to jeszcze większe wyzwanie. Tym bardziej, że okoliczności często nie są sprzyjające - mamy nowe, postpandemiczne warunki pracy, na rynku pojawiają się kolejne pokolenia pracowników, a sytuację dodatkowo komplikuje sytuacja gospodarcza i geopolityczna. ... WIĘCEJ

    Tematy: cechy lidera, cechy dobrego lidera, dobry kierownik, menedżer
  • 5 kluczowych kompetencji niezbędnych do zarządzania zespołem na odległość

    5 kluczowych kompetencji niezbędnych do zarządzania zespołem na odległość

    00:47 01.05.2022

    Wybuch pandemii spowodował, że praca zdalna, traktowana dotąd jak atrakcyjny benefit pozapłacowy, stała się standardem. Na wykorzystywanie jej aż na tak szeroką skalę nikt nie był przygotowany, nie wyłączając menedżerów. GoodHabitz wraz z agencją badawczą Markteffect przeprowadzili badanie, w którym zapytano pracowników, jak menedżerowie radzą ... WIĘCEJ

    Tematy: cechy lidera, cechy dobrego lidera, dobry kierownik, menedżer
  • Zakres obowiązków menedżera a kryzys

    Zakres obowiązków menedżera a kryzys

    02:05 27.10.2009

    Zdobywanie nowych zleceń, zwiększenie efektywności pracy oraz utrzymanie zatrudnienia na poziomie sprzed załamania się gospodarki, to tematy z którymi muszą zmierzyć się menedżerowie w czasach kryzysu. Pytanie czy są na to przygotowani. W badaniu przeprowadzonym dla Talent Club niewiele ponad połowa badanych (53%) uważa, że jest wystarczająco ... WIĘCEJ

    Tematy: badanie kadry menedżerskiej, menedżerowie, efektywność pracy, badania menadżerów
  • Umiejętności dobrego kierownika - rodzaje

    Umiejętności dobrego kierownika - rodzaje

    14:09 01.06.2009

    ... robi członka kadry kierowniczej z szeregowego pracownika. Upojenie władzą - w porządku. Ale umiejętności od samego awansu nie przybywa. Co zatem powinien umieć kierownik, żeby nie dać plamy w pierwszych dniach i tygodniach na nowym stanowisku? Jedną z najczęściej przytaczanych klasyfikacji niezbędnych zdolności pomagających w pełnieniu ról ... WIĘCEJ

    Tematy: stanowisko kierownika, dobry kierownik, zarządzanie kadrami, zarządzanie personelem
  • Praca menedżera: dekalog działania

    Praca menedżera: dekalog działania

    13:57 14.04.2009

    Praca menedżera nie jest prosta. Na pracownikach wyższego szczebla spoczywa odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie przedsiębiorstwa oraz efektywną pracę podwładnych i współpracowników. Wojciech Szewczykowski, ekspert BERNDSON, przedstawił 10 uniwersalnych przykazań, którymi powinni kierować się menedżerowie w swojej pracy. Wojciech ... WIĘCEJ

    Tematy: cechy dobrego menedżera, menedżer, menedżerowie, praca menedżera
  • Jakie są cechy dobrego lidera?

    Jakie są cechy dobrego lidera?

    14:05 02.02.2009

    ... siebie. Ludzi w naturalny sposób przyciągają ludzie pewni siebie. Pewność siebie jest charakterystyczna dla ludzi z pozytywnym nastawieniem. Pewność siebie dodaje sił. Dobry przywódca potrafi sprawić, by jego ludzie byli go pewni. Wielki przywódca potrafi sprawić, by jego ludzie byli pewni siebie. Samodyscyplina ... WIĘCEJ

    Tematy: cechy lidera, cechy dobrego lidera, dobry kierownik, menedżer
  • Cechy menedżera: istotna kreatywność

    Cechy menedżera: istotna kreatywność

    13:35 23.09.2008

    ... również zdolności interpersonalne (ponad 76% odpowiedzi), kreatywność (prawie 70% odpowiedzi) oraz elastyczność w podejściu do rozwiązywania problemów (66% odpowiedzi respondentów). Dobry menedżer musi być także gotowy do podejmowania ryzyka w biznesie (prawie 55% respondentów) oraz mieć odpowiednie doświadczenie zawodowe – taką odpowiedź wskazało ... WIĘCEJ

    Tematy: badania menadżerów, menadżer, badanie kadry menedżerskiej, menedżer
  • Motywacja ważna dla pracowników

    Motywacja ważna dla pracowników

    00:53 16.06.2008

    ... nagradzany, a nie karany - mówi Puchalska. Psy na współczesnych szkoleniach z posłuszeństwa i umiejętności za dobre rezultaty dostają smakołyki. A my? Premię? Uznanie pracodawcy? Dobry szef potrafi wzbudzić zapał zespołu, zarazić swoim entuzjazmem, dlatego pracownicy cenią w nim takie umiejętności. Szczególnie jeśli potrafi on pokierować zespołem ... WIĘCEJ

    Tematy: badania pracowników, motywowanie pracowników, motywowanie pracownika, motywacja do pracy
  • Urlop a wydajność pracy menedżera

    Urlop a wydajność pracy menedżera

    01:22 08.07.2007

    Ciągła pogoń za wynikami, stres, brak czasu dla siebie, niedocenianie roli wypoczynku. Dla wielu menedżerów wypoczynek stał się dobrem luksusowym. Przy takim stylu życia nie udaje się zachować niezbędnej równowagi pomiędzy pracą, wypoczynkiem a życiem prywatnym. W najlepszym przypadku menedżer nieumiejący wypoczywać staje się znacznie mniej ... WIĘCEJ

    Tematy: wydajność pracownika, wydajność pracy, kadra zarządzająca, kadra kierownicza
  • Jaki jest menedżer idealny?

    Jaki jest menedżer idealny?

    00:49 08.11.2006

    ... kształcące przyszłych prezesów, wymieniają kierunki ekonomiczne, handlowe oraz prawno. Na stanowisku wiceprezesa chętnie widzieliby natomiast także absolwenta kierunku marketing i zarządzanie. „Dobry manager powinien znać profil działalności firmy, którą zarządza. Ważniejsza jest jednak chęć stałego doskonalenia. Powinna to być osoba głodna wiedzy ... WIĘCEJ

    Tematy: kadra zarządzająca, prezesi największych firm, badanie kadry zarządzającej, kadra kierownicza

 

1 2

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: