-
Nowe urlopy rodzicielskie budzą wątpliwości
... porodu wykorzystać do 6 tygodni Długość urlopu macierzyńskiego wynosi 20 tygodni. W przypadku urodzenia jednego dziecka, do 6 tygodni podwyższono także wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego. Jeśli przy jednym porodzie na świat przyjdzie więcej niż jedno dziecko, wtedy czas ten wynosi 8 tygodni. Dodatkowy urlop można wykorzystać jednorazowo lub ...
-
Urlopy rodzicielskie - jakie zmiany w 2022 roku?
... urlopu rodzicielskiego, które nie podlegają przeniesieniu. Warto zauważyć, że obecnie polskie prawo nie przewiduje części urlopu rodzicielskiego przysługującego indywidualnie każdemu z rodziców, z wyjątkiem pierwszych 14 tygodni urlopu macierzyńskiego dla matki dziecka. Urlop rodzicielski można wykorzystać ...
-
Wakacje na kredyt
... Można w ten sposób na przykład zapłacić jednorazowo ... można wykorzystać m.in. rachunek oszczędnościowy. Łączy on w sobie cechy lokaty i ROR-u - jest wysokooprocentowany i pozwala na wycofanie środków w dowolnym momencie bez utraty odsetek. Odkładając pieniądze na rachunku można ...
-
Urlop na żądanie - czy pracodawca może go odmówić
... urlopu (nie więcej jednak niż 4 dni) oraz w jakich odstępach czasowych chce z niego skorzystać. Zatem pracownik urlop na żądanie może wykorzystać w całości jednorazowo ...
-
Urlop rodzicielski i wychowawczy 2016: zmiany
... urlopu rodzicielskiego może korzystać matka dziecka, a także ojciec dziecka. Rodzicie mogą korzystać z tego urlopu jednocześnie, wówczas każde z nich może wykorzystać maksymalnie po 13 tygodni urlopu rodzicielskiego. Mogą się również tym urlopem dzielić. Urlopu rodzicielskiego udziela się jednorazowo ...
-
Zatrudnienie w trakcie roku a dwutygodniowy urlop wypoczynkowy
... prawo do wykorzystania urlopu w sposób nieprzerwany. Oznacza to, że cały przysługujący urlop pracownik może wykorzystać jednorazowo. W ciągu roku wymiar urlopu wypoczynkowego zależy ... pracownik ma prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 13 dni (26/12*6 =13 dni). Na wniosek pracownika przysługujący urlop wypoczynkowy można podzielić, ale tylko ...
-
Nowe urlopy rodzicielskie: co warto wiedzieć?
... urlopu rodzicielskiego mogą skorzystać również osoby, które korzystały z dodatkowego urlopu macierzyńskiego w trakcie wejścia w życie nowych przepisów, czyli 17 czerwca 2013 r. Muszą go jednak najpierw wykorzystać w całości, łącznie z okresem, do którego wydłużyły go nowe przepisy. Kolejnym warunkiem skorzystania z urlopu ...
-
Urlop macierzyński 2013
... można wydłużyć go o kolejne 26 tygodni. W czasie urlopu w wymiarze półrocznym rodzic będzie otrzymywał zasiłek w wysokości 100 proc. dotychczasowego wynagrodzenia. Jeśli skorzysta z rocznego urlopu, otrzyma zasiłek w wysokości 80 proc. Drugą część urlopu będzie można wykorzystać ...
-
Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim
... wykorzystać wspólnie lub podzielić między siebie – ważne aby w sumie nie przekroczyli limitu 32 lub 34 tygodni. Tylko dla ojców Niezależnie od urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego, ubezpieczonemu ojcu dziecka przysługuje urlop ojcowski. Wynosi 2 tygodnie. Należy pamiętać o tym, że z urlopu ojcowskiego można ...
Tematy: urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop rodzicielski, zasiłek macierzyński, prawo do zasiłku macierzyńskiego, zasiłek macierzyński dla ojca, urlop macierzyński dla ojca, urlopy macierzyńskie, opieka nad dzieckiem, dziecko, ojciec, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, wymiar urlopu macierzyńskiego, urlop tacierzyński -
Nowelizacja Kodeksu pracy. Jakie zmiany wchodzą życie w kwietniu 2023?
... ona w tym samym gospodarstwie domowy. Urlop będzie można wykorzystać jednorazowo lub w częściach. Za ten czas urlopu pracownik nie otrzyma wynagrodzenia. Dobrze, że ustawodawca zauważa, ... zwykle niewystarczająca, bo zazwyczaj dopiero pierwsze pół roku pokazuje, na ile nowy pracownik jest w stanie podołać coraz bardziej poważnym i odpowiedzialnym ...
Tematy: nowelizacja Kodeksu pracy, kodeks pracy, work-life balance, praca zdalna, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, opieka nad dzieckiem, zwolnienie od pracy, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, urlop rodzicielski, elastyczny czas pracy, nadgodziny, wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony, umowa na okres próbny, przerwy w pracy -
Zasiłek macierzyński: co warto wiedzieć?
... można „odłożyć na później” i wykorzystać ... urlopu macierzyńskiego (urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego) i rodzicielskiego. Zasiłek macierzyński za okres urlopu rodzicielskiego możesz wykorzystać jednorazowo ...
-
Podnoszenie kwalifikacji a obowiązki pracodawcy
... jednorazowo (np. przed egzaminem), jak i dzielony na części (na czas udziału w zajęciach). Podstawą do udzielania urlopu ... wykorzystać urlop szkoleniowy zgodnie z jego przeznaczeniem. W przeciwnym razie można pozbawić go prawa do wynagrodzenia za czas tego urlopu ... lub czasu pracy w czasie nauki, o ile zakład pracy nie odstąpi od żądania zwrotu kosztów ...