eGospodarka.pl › Wiadomości › Gospodarka › Raporty i prognozy › TVN zwycięzcą Randstad Award 2012

TVN zwycięzcą Randstad Award 2012

2012-03-19 00:15

Zwycięzcą w najnowszej polskiej edycji badania Randstad Award została stacja TVN. Drugie miejsce zajęły Polskie Linie Lotnicze LOT, a trzecie Mercedes-Benz Polska. Wyniki największego na świecie badania nt. employer branding ogłoszono podczas uroczystej gali 15 marca br. w Centrum Olimpijskim w Warszawie. To druga edycja projektu, wyłaniającego najbardziej atrakcyjnych pracodawców w Polsce.

Przeczytaj także: Mercedes-Benz zwycięzcą Randstad Award 2014

Zwycięzcy zostali wyłonieni spośród 150 największych firm działających na polskim rynku, na podstawie ankiet przeprowadzonych wśród ponad 7 000 respondentów (potencjalnych pracowników). Ankietowani wybrali TVN ze względu na czynniki takie, jak wysokie wynagrodzenie, możliwości na przyszłość, stabilna sytuacja finansowa i silne kierownictwo. Polskie Linie Lotnicze LOT uzyskały najlepsze wskaźniki w kategoriach takich jak możliwości na przyszłość, interesująca praca oraz wysokiej jakości szkolenia. Mercedes-Benz był z kolei wyróżniany m.in. za silne kierownictwo.

Prócz zwycięskiej trójki, na pierwszych 20 miejscach rankingu najbardziej atrakcyjnych pracodawców „Randstad Award 2012” znalazły się firmy:

TVN SA
PLL LOT SA
Mercedes-Benz Polska
Volkswagen Poznań
KGHM Polska Miedź SA
Samsung Electronics Polska
Toyota Motor Manufacturing
Tauron Polska Energia SA
Volvo Polska
Siemens
Kompania Piwowarska SA
Philips Lighting Poland SA
PGNiG SA
Żywiec SA
Telewizja Polska SA
L'Oreal w Polsce
Polska Grupa Farmaceutyczna SA
LG Electronics Mława Sp. z o.o.
Elektrownia Połaniec SA – Grupa GDF Suez Energia Polska
GlaxoSmithKline Pharmaceuticals SA

Sondaż przeprowadzony został w listopadzie 2011 roku pośród 7000 potencjalnych pracowników. Obejmuje takie aspekty zatrudnienia, jak innowacyjność, przyjazna atmosfera pracy, zapewnienie wsparcia w postaci szkoleń czy korzystne warunki finansowe. Wyniki pokazywały jednocześnie które czynniki są najistotniejsze dla pracowników przy wyborze przyszłego pracodawcy.

W tej edycji badania ankietowani spośród wszystkich aspektów branych pod uwagę przy wyborze pracodawcy, na pierwszym miejscu wskazali wysokość wynagrodzenia. Badanie odnotowało jednak różnicę w odpowiedziach na pytanie o wskazanie 5 najistotniejszych czynników wyboru pracodawcy. Tu, odmiennie do wyników z poprzedniej edycji, respondenci najchętniej wskazywali przyjazną atmosferę pracy. Wynagrodzenie zajęło miejsce drugie, odnotowując spory spadek procentowy we wskazaniach w porównaniu do odpowiedzi z poprzedniej edycji.

Przeczytaj także: